Ich bin Wirtschaftspsychologin – und ich war von Anfang an dort, wo Neues passiert. In großen Konzernen (im Medien-, Event- und Veranstaltungsbusiness), in internationalen Transformationsprojekten, in Veränderungsprozessen, die auf dem Papier perfekt aussahen und in der Praxis an den Menschen scheiterten.

Was ich dabei (in meiner Geschäftsleitungs-Position als als Director Strategy und Research) immer wieder erlebt habe: Die Dinge, die eine Transformation zum Entgleisen bringen, sind selten die sichtbaren. Es sind die Gespräche, die nicht geführt werden. Die Themen, die niemand ausspricht. Die stille Kündigung, die sich ankündigt – Monate bevor jemand geht.

Ich habe mir immer Zeit für Kommunikation genommen, auch mit Menschen, die zu mir gekommen sind – weil sie wussten, dass ich zuhöre. Und ich habe gesehen, dass diese Information, dieses Vertrauen, diese Offenheit nicht skaliert. Nicht wenn man Tausende Mitarbeitende hat. Nicht wenn der nächste Manager schon wieder wechselt.

Aus dieser Erkenntnis heraus habe ich BETTER LINKED gegründet. Mit einem FFG-Förderprojekt und eineinhalb Jahren Entwicklungsarbeit. Mit dem Ziel: dass Organisationen ein Instrument haben, das ausspricht, was sonst ungehört bleibt. Sicher. Anonym. Wirksam.

Meine Signatur-Stärke Neugier hat mich hierher gebracht. Mein Glaube daran, dass Substanz kein Zufall ist – sondern eine Entscheidung. Besonders wichtig ist es ihr, aktuelle Trends frühzeitig zu erkennen und mit innovativen Angeboten Ursachen zu erkennen, anstatt nur Symptome zu behandeln. Corinna setzt hierbei auf konkrete Lösungsansätze und den gemeinsamen Aufbau individueller Gestaltungsräume für eine zukunftsfähige und lebendige Unternehmenskultur.

Fragen zu stellen und Perspektiven zu wechseln, waren immer schon „mein Business“. So habe ich mir tiefe Einblicke in unterschiedliche Branchen erarbeitet und kenne die Abläufe und Anforderungen der jeweiligen Bereiche und Unternehmensformen aus erster Hand. Dieses Wissen ermöglicht mir, Veränderung einen Rahmen zu geben und Bedingungen zu schaffen, in den unterschiedlichen Phasen der Transformation aus passiven Mitreisenden aktive GestalterInnen zu machen.

Als Unternehmensberaterin begleitete sie zahlreiche Unternehmen im rasanten Wandel. Dabei lege ich Wert auf transparente Abläufe, ehrliche Kommunikation und Ergebnisse, die praktisch umsetzbar sind. Ich erlebe immer wieder, welche enorme Wirkung ein Perspektivwechsel haben kann. Die daraus erwachsende positive Dynamik und Energie möchte ich nachhaltig und nachvollziehbar über BETTER LINKED teilen und in der gemeinsamen Arbeit mit meinen KundInnen ausgestalten.