Resilienz stärken, leistungsstark werden und den wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens fördern: Better linked ist die einzige Plattform zum Thema Stressmanagement im deutschsprachigen Raum, die darauf abzielt, Stress aus der Tabuzone zu holen.
Case 9/1 – Stress, anhand konkreter Anleitungen aufgrund von Fallbeispielen zeigen wir, wie Du Deine Stressfragen lösen kannst – im Talk
Gerechte Aufgabenverteilung: In unserem heutigen Fall haben wir Person 1 mit den perfektionistischen Zügen wieder annähernd gleich belassen, damit wir euch bereits einen vertrauten Ansatzpunkt geben und zeigen können, dass es bei der Analyse auch immer um fallspezifische Feinheiten geht, die wir zur vertrauten Person herausarbeiten. Das sind die Werte und Glaubenssätze, die spezifisch für die aktuelle Situation wichtig sind.
Die zweite Person ist jene, die für sie unangenehme Aufgaben oder ToDos delegiert. Das hat gewisse Vorteile, aber die Person merkt natürlich auch, dass sie mit diesem Verhalten nicht nur Freunde gewinnt. Welche spezifischen Werte und Glaubenssätze dahinterstehen und wie die Zusammenarbeit zwischen den beiden Personen organisiert werden kann, ist Inhalt unserer aktuellen Serie.
1:55 Paradoxe Situation Erklärung
2:08 konkretes Beispiel Paradox
4:00 Erklärung der schematischen Darstellung